Computerising Work: People, Systems Design and Workplace Relations

Sinopse de Computerising Work: People, Systems Design and Workplace Relations

«Computerising Work: People, Systems Design and Workplace Relations» é um estudo de Leslie P. Willcocks e David Mason em capa dura (211 páginas, em inglês).

A obra estuda como a informatização do trabalho modifica as relações laborais e que papel desempenha o design dos sistemas informáticos nessa transformação. Analisa os efeitos da automatização sobre as pessoas no ambiente de trabalho e as suas implicações sociais e económicas.

Publicado por Alfred Waller Ltd em 1987; o livro inclui índice e bibliografia (pp. 183-204) e pesa 505 g.

Dirigido a estudantes universitários e profissionais da sociologia do trabalho, da ergonomia e da gestão empresarial.